Aprobadas las Bases para la selección del personal docente para el nuevo Programa de Empleo y Formación
El Ayuntamiento de Nerja, a través de la concejalía de Recursos Humanos, ha iniciado el proceso para seleccionar al personal docente para la puesta en marcha del nuevo Programa de Empleo y Formación, dotado con una subvención de 780.028,50 euros de la Junta de Andalucía, que permitirá formar a 15 jóvenes menores de 30 años en el programa “Nerja Seguridad Acuática II” y 15 mayores de 45 años en “Nerja Servicios de Despacho y Oficinas”.
Lo ha anunciado esta mañana la concejala de Recursos Humanos, Ángela Díaz (PP), informando que la Junta de Gobierno ha aprobado la convocatoria y las bases de selección para la contratación del personal directivo, docente y técnico necesario para ejecutar ambos programas. “Al día siguiente de la publicación de las convocatorias en el Boletín Oficial de la Provincia de Málaga los interesados tendrán 10 hábiles para presentar las solicitudes en el Registro de Entrada o de manera telemática”, ha señalado la concejala, quien ha detallado que “las Bases con toda la información se publicarán en el Tablón Virtual de la Sede Electrónica”.
Respecto al proceso de selección, Angela Díaz ha explicado que constará de dos partes, concurso de méritos y una entrevista que versará sobre las funciones del puesto de trabajo a desempeñar. “Para cualquier duda o consulta relacionada con estos procesos así como con la documentación que se debe aportar junto a la solicitud, los interesados pueden acudir a la Oficina Municipal de Atención al Ciudadano”, ha indicado.
